HCS Human Capital System

Virtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier
Kontext: "Mein Weg im neuen Jahrtausend - Zukunftsplanung"



Schritt 04.90: Beratung.

Vier Augen sehen mehr als zwei.

Ziele der Beratung:

Ziele dieses Schrittes sind:

  1. Nutzung der Erfahrungen des Beraters/der Beraterin.
  2. Feedback des Beraters/der Beraterin.
  3. Klärung offener Fragen zu den Ergebnissen der Analysen im Schritt 04.

Hintergrund der Beratung.

Die Ansprüche an sich selbst und die Ansprüche derjenigen, welche Stellen ausschreiben sind in der Regel unterschiedlich. Es kann sein, man mögliche Stellen und Funktionen für sich ausschließt, weil die persönlichen Ansprüche zu hoch oder zu niedrig sind. In den Auseinandersetzungen mit dem Berater/der Beraterin können die erforderlichen Dinge geklärt werden.

Beratung ist eine Dienstleistung, in welcher Wissen, Methoden, Modelle, Systeme oder die persönliche Begleitung zur Verfügung gestellt werden. Die wichtigste Funktion des Beraters ist es, sein Know How und seine Erfahrungen mit dem Vorwissen und der Disposition und Motivation des Beratenen so zu verbinden, dass der Beratene die erforderlichen Entscheidungen trifft und in eigener Verantwortung realisiert.

Heinrich Keßler

Aufgaben zur Entdeckung der Nachfrager nach meinen Talenten:

  1. Planen Sie einen halben Tag Zeit ein.
  2. Vereinbaren Sie mit Ihrem Berater / Ihrer Beraterin einen Beratungstermin.
  3. Bringen Sie zum Beratungsgespräch alle bisher erstellten Dokumente (Dokumentenordner) mit. Besonders wichtig ist auch Ihr Wünscheordner.

Liste der Dokumente:

Bringen Sie zum Beratungsgespräch alle im Schritt 4 erstellten Dokumente und die Stellenanzeigen mit. Entstanden sind Dokumente im

Schritt 04.01 Meine Talente
Schritt 04.02 HCPM-Pass
Schritt 04.03 Stellenanzeigen allgemein
Schritt 04.04 Stellenanalysen
Schritt 04.05 Wunschstellen
Schritt 04.06 Karrieremodelle, Karrierewege
Schritt 04.10 Eignungen, Karrierestellen
Schritt 04.20 Talentnachfrager

Gliederung:


Startseite.


Empfehlungen:

Bitte bearbeiten Sie zunächst die Vorarbeiten.

Informieren Sie sich dann über das Gesamtsystem.

Halten Sie die Schrittfolge ein.

Schließen Sie jede Arbeit jeden Tag ab.


Hilfen:

Vollversion

Rat und Hilfe


Für Fortgeschrittene:

Bearbeiten Sie das zufällig vorgeschlagene Thema. JETZT!


Hinweise für die Bearbeitung:

Teilschritte:

01.00 Start des 1. Schrittes

01.01. Befragungen meines Umfeldes.

01.02. Analyse meiner stärksten persönlichen Eigenschaften.

01.03. Vergleich meiner stärksten persönlichen Eigenschaften mit den Anforderungen des derzeitigen Berufs und den derzeitigen Tätigkeiten.

01.04. Vergleich der Anforderungen des derzeitigen Berufes und der derzeitigen Tätigkeiten mit meinen persönlichen Eigenschaften.

 

Name, Beruf (9999.xls)

Liste003.xls


Liste002.xls (Chronik)